قسم التدريب والتأهيل

تتركز جامعة الرفاق سياسة التأهيل والتدريب بجامعة الرفاق وترتكز على كونهما عملية مستدامة هدفها إحداث تغيير وتحسين وتطوير مستمر في السلوكيات والمهارات الفنية والذهنية لمنتسبيها من أجل تحقيق أهداف محددة (حالية أو مستقبلية) يتطلبها أطراف المعادلة الأساسية وهم ( الشخص من جهة، والعمل من جهة ثانية، والجامعة من جهة ثالثة، والمجتمع من جهة رابعة)، بحيث تُسهم جميعها في تحقيق الهدف الاستراتيجي للرفع من فاعلية وكفاءة الأداء لمنتسبي الجامعة وجودة مخرجاتها، والذي سينعكس إيجابيًا على سير أعماله ونتائجها... وإستناداً على ذلك يكتسب قسم التدريب والتأهيل بالجامعة أهميته كونه أداة الجامعة الفاعلة لإعداد الخطط وتطوير وتصميم البرامج التدريبية وورش العمل وتنفيذها بإجراءات منظمة لتنمية وتعزيز المهارات والمعارف والقدرات المرتبطة بوظائف بمنتسبي الجامعة لمساعدتهم في معالجة وتصحيح وتغطية الفجوات في أي جانب من جوانب أدائهم الوظيفي.